Overslaan en naar de inhoud gaan
Social
LinkedIn
Inloggen
Contact
Menu
Service
Over ons
Onze partners
Kennisdeling
Nieuwsbrieven
Netwerking
Kennisdeling
Kruimelpad
Home
Kennisdeling
Filter op categorie
- Alle -
Bedrijfsvoering
Bestuurlijke ontwikkeling
Dienstverlening
Economisch beleid
Events
Financieel beleid
Internationale berichtgeving
Milieu en natuur
Nieuwsbrieven
Personeel en organisatie
Prikbord
Sociaal beleid, welzijn en volksgezondheid
Veiligheid
Vreemdelingen
Vrije tijd
Wetgeving
- Alle -
Bedrijfsvoering
Bestuurlijke ontwikkeling
Dienstverlening
Economisch beleid
Events
Financieel beleid
Internationale berichtgeving
Milieu en natuur
Nieuwsbrieven
Personeel en organisatie
Prikbord
Sociaal beleid, welzijn en volksgezondheid
Veiligheid
Vreemdelingen
Vrije tijd
Wetgeving
Datum
Datum
Jaar
-- Select --
2026
2025
2024
2023
2022
2021
2020
2019
2018
Maand
-- Select --
januari
februari
maart
april
mei
juni
juli
augustus
september
oktober
november
december
Nieuwsbrief HRM Connect
Focus op lokaal personeelsbeleid
Oproep tot Deelname aan het Veranderkracht netwerk, een intersectoraal leerplatform voor zorg- en welzijnsorganisaties
Meld uw organisatie aan tegen 10 januari 2026 via deze aanmeldlink. Laat uw gegevens na, dan neemt Het Veranderkracht-team contact met u op
De HRscan? Die vertelt je precies waar je medewerkersbeleid nog beter kan
Ontdek de kracht van een HRscan
Noblesse oblige: de kracht van reflectie aan de top van het openbaar bestuur
Een uitnodiging om in de luwte van de feestdagen stil te staan bij wat reflectie vraagt van wie macht uitoefent
Nieuwe algemeen directeur Gemeente Zaventem
Kurt Meeus volgt Véronique Janssens op die in februari 2025 vertrok naar de Vereniging van Vlaamse Steden en Gemeenten. Intussen nam Iris De Bondt haar taken over als wnd. algemeen directeur
Tienen werft 5 extra maatschappelijke werkers aan voor begeleiding van mensen die werkloosheidsuitkering verliezen
In de centrumsteden zal dat zware druk zetten op het personeel van de sociale dienst
CAW stelt Anderlechts OCMW-voorzitter in gebreke: ‘Faalt in zijn zorgplicht’
“Deze ingebrekestelling is een eerste stap, maar als er geen reactie op komt, bekijken we wat onze volgende stappen zijn"
Podcast Hulplijn voor hulpverleners Aflevering 5
Ik ben jong. Hoe zorg ik dat cliënten me serieus nemen?
OCMW Tienen is voorbereid op extra dossiers door beperking van de werkloosheidsuitkering in de tijd
Met voorbereidende acties en een stappenplan is Tienen goed voorbereid
Nieuwe Algemeen Directeur Sint Martens-Latem
Sint-Martens-Latem kijkt ernaar uit om met Pieter verder te bouwen aan een efficiënte, warme en toekomstgerichte organisatie ten dienste van inwoners, medewerkers en partners
Paginering
Eerste pagina
Vorige pagina
Volgende pagina
Last page
Partners
Partners van Exello.net (4 jaar)
Sponsors van Exello.net (1 jaar)