‘werkgevers zijn niet verantwoordelijk voor het persoonlijk geluk van medewerkers’
Tijdens het event HR Design hadden deelnemers aan een rondetafelgesprek het over de aard van kwaliteitsvolle arbeidsrelaties. Iedereen was het er over eens dat werkgevers een kader moeten scheppen waarin werknemers zich goed voelen. Zo kunnen ze het beste van zichzelf geven. Maar die zorg mag niet verworden tot paternalisme.
Bron: HR Magazine 27 februari 2023
