Veerkracht op de werkvloer? Laat leidinggevenden doorvragen
De veranderende werkwereld vraagt iets van medewerkers, maar net zo goed van leidinggevenden. Hoe bouw je aan veerkracht in een organisatie? Volgens re-integratieconsulent en adviseur op HR-vraagstukken Marjolein Vliegen begint dat niet bij systemen of beleid, maar bij een leidinggevende die de mens achter de medewerker echt ziet.
Bron: Binnenlands Bestuur 3 augustus 2026